【9月15日财税小课堂】

    李某于2007年10月30日入职家公司，职务：物料员。

    工资情况：李某2020年2月至2021年1月的应发工资分别为：5725.94元、8008.54元、6674.57元、7072.24元、7171.69元、2896.22元、6954.38元、3113.64元、5882.61元、4212元、3568.45元、4595.03元。甲公司已支付李某2020年10月合计33小时的延长工作时间加班费。

    加班情况：双方对仲裁裁决认定的李某2020年9月26日至2020年10月25日延长工作时间加班38.5小时、2020年10月26日至2020年11月2日延长工作时间加班10.5小时没有异议，本院予以确认。

    李某主张周一至周五延长工作时间加班无需申请，只需填写当事人加班时数和签名确认，而周六、日需通过厂长审批才能加班，李某为此提供了维修课加班单、明冠厂ESS系统显示予以佐证。维修课加班单为2020年10月19日至2020年11月2日期间的周一至周五的加班登记明细，载明加班人员的工号、加班日期、开始时间、结束时间、加班时数，并由各加班人员签名。“明冠厂ESS系统显示”显示其他人员有对应的加班费代号，而李某为“不加班人员”。

    甲公司对李某提供的维修课加班单、明冠厂ESS系统显示不予确认，主张李某及其所在部门的人员平时周一至周五以及周末加班均需要事前申请，周一至周五的加班通过系统申请，系统申请无签名，周六、周日的加班通过班组统一以纸质版申请并由经办人签名。

国家税务总局福州市仓山区税务局建新税务分局税务事项通知书

榕仓税建新税通〔2023〕104206号

冯某某 ：（身份证号码：372526******3319）

事由：责令拆迁补偿款纳税申报

依据：《中华人民共和国税收征收管理法》第二十五条、第六十二条、《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第五十条、《中华人民共和国企业所得法》第五条、第六条、《中华人民共和国公司法》第二十条